KB손해보험 퇴직연금 퇴직연금제도안내

IRP의 특징에 대해 알아보세요.

개인형퇴직연금(IRP)는 퇴직 시 수령한 퇴직금과 본인이 추가로 납입한 금액을 운용하는 퇴직연금제도입니다.

01퇴직금 외에 개인적인 추가 납입은 연간 1,800만원 까지이며, 최대 900만원까지 세액공제 받으실 수 있습니다.
02또한, 퇴직금과 운용기간 중 발생한 수익에 대해서는 과세이연 혜택이 있어 절세효과가 있습니다.

IRP의 구조에 대해 알아보세요.

가입 목적에 따라 세액공제받기나 퇴직금받기로 구분되며, 연금은 만 55세 이후에 수령 가능합니다.

IRP가입에 있어 2가지 방법을 제공합니다.
첫번째로 노후준비 및 세제혜택를 위해서 퇴직연금사업자의 IRP 가입을 할 수 있습니다.
이때 세액공제 한도는 연금저축과 퇴직연금을 합하여 연간 900만원입니다.

두번째로 퇴직금받기 용도로 퇴직연금사업자의 IRP 가입을 할 수 있습니다.
퇴직금 수령용도이며, 퇴직연금 가입자는 IRP로 퇴직금을 의무이전해야 합니다.

IRP 가입후 만 55세 이후 연금을 수령할 수 있으며, 일시금 수령도 가능합니다.

IRP의 혜택에 대해 알아보세요.

01추가로 납입할 수 있는 금액에 대해 최대 900만원까지 세액공제 받으실 수 있어요.
02퇴직금과 운용기간 중 발생하는 운용수익에 대해 과세이연 혜택을 받으실 수 있어요.
03연금으로 수령 시 퇴직금 재원에 대해 연금수령연차 10년차까지 퇴직소득세 30% 감면, 11년차 이상부터 40% 감면을 받으실 수 있어요.

IRP의 수령방법에 대해 알아보세요.

IRP는 연금 또는 일시금으로 받으실 수 있어요.

연금

만 55세 이상인 경우 연금 수령가능
단, 본인이 추가로 납입한 금액만 있는 경우 IRP가입기간이 5년 이상 경과하여야 함

일시금

연금 수령 자격을 갖추지 못하거나 일시금 수령을 원하는 경우 수령가능

IRP가입 대상인지 확인해 보세요.